多样性、公平性和包容性

我们致力于多样化、平等和包容性 (DE&I)，并营造包容的工作场所，所有员工均可在其间作出贡献、发展和成长。

我们致力打造一个安全和开放的环境，员工在其间可以得到支持，以为我们的成功作出贡献，并产生影响–；让所有人感到自己被认可、受到尊重以及重视。 这有助于做出更好的决策，推动创新思维，激发协作，从而更好地服务我们的客户。 我们的目标是为了确保所有员工在我们的工作场所体验到舒适、公平及互相尊重的环境，所有人均可发挥其真正潜能。

Cabot’ DEI 计划在其任何雇佣实践或计划中，或在其业务的任何其他部分中，不包括基于种族、性别或其他受保护群体身份的优惠、配额或预留或以其他方式排除任何人。 同样，Cabot是一个机会均等的雇主，严格根据业绩进行招聘，在我们的任何雇佣实践中都不鼓励考虑非业绩因素。