保留、发展和多样化

除了承诺保持我们的员工安全外,我们还致力于为员工提供他们事业成功所需的一切。我们认可每位员工对我们业务的价值,以及背景和技能组合的多样化为公司创造的诸多好处。

我们理解员工可以选择在哪里工作,我们的目标是继续成为吸引和留住顶尖人才的雇主。我们依靠全球约 4,500 名员工的广泛技能组合和经验,使我们的企业获得成功,并在可持续发展的道路上不断前进。同时,我们为所有职位寻求多元化的候选人,并致力于庆祝所有卡博特员工的多样性,并支持他们实现成功的职业生涯。为此,我们采取了一些措施,通过提供具有竞争力的福利和职业发展计划,帮助确保所有员工都得到公平、平等的待遇。

通过发展员工的知识和技能,我们为员工提供晋升机会、为客户提升价值,并留住人才以进一步提升我们的领导地位。这些也通过建立智力资本和支持更广泛的经济稳定,使我们员工的家庭和当地社区受益。

 

 


我们采取各种行动,确保所有员工全力践行诚信、尊重、负责和卓越的价值观以及我们的人权承诺。除了完成我们的行为规范培训,所有员工还需要参加其他培训,以了解我们的价值观的重要性。

Download our Human Rights Policy